Ο Υπουργός Εργασίας Γιαννης Βρουτσης επιβεβαίωσε χτες το βράδυ σε τηλεοπτική του συνέντευξη στο σταθμό Κόντρα ότι κεντρική διαφορά του νέου συστήματος εκ περιτροπής εργασίας που θεσπίστηκε με το άρθρο 9 της από 20/3/2020 με την προϋπάρχουσα διάταξη του ν.3846/2010 είναι ότι πλέον η εκ περιτροπής σύμβαση απασχόλησης μπορεί να είναι ταυτόχρονα και σύμβαση μερικής απασχόλησης, δηλαδή ένας εργαζόμενος να εργάζεται 13 ημέρες το μήνα με 4ωρο ημερήσιο ωράριο και με αντίστοιχες πενιχρές αποδοχές.

Κώστας Τσουκαλάς -δικηγόρος,εργατολόγος

Η εκ περιτροπής εργασίας υφίσταται από το 2010 ως μονομερές δικαίωμα του εργοδότη με την προϋπόθεση να προηγηθεί διαβούλευση με τους εργαζομένους και να εφαρμόζεται στο σύνολο της επιχείρησης . Επίσης προϋπόθεση εφαρμογής ήταν , ότι δεν μπορούσε η εκ περιτροπής σύμβαση να είναι ταυτόχρονα και σύμβαση μερικής απασχόλησης , δηλαδή δεν επιτρεπόταν στον εργοδότη να υποχρεώνει τον εργαζόμενο να εργάζεται και λιγότερες ημέρες και λιγότερες των 8 ωρών τις ημέρες που εργάζεται. Με την νέα διάταξη υφίσταται ο κίνδυνος μια σύμβαση μερικής απασχόλησης με ωράριο 4 ώρες την ημέρα, να μετατραπεί σε σύμβαση εκ περιτροπής/μερικής απασχόλησης όπου ο μισθωτός θα εργάζεται μισές μέρες το μήνα με τετράωρο , δηλαδή με ελάχιστες αποδοχές, με τις οποίες δεν θα μπορεί να επιβιώσει. Συγκεκριμένα κάποιος που λαμβάνει μισθό για 13 ημέρες το μήνα με 4ώρο ημερήσιο ωράριο και με μισθό αναφοράς τον κατώτατο μισθό , θα λαμβάνει το πολύ 200 ευρώ το μήνα , τα μισά από ότι θα ελάμβανε αν ήταν επιδοτούμενος άνεργος από τον ΟΑΕΔ

Share This