Στις επιχειρήσεις που έχουν αναστείλει την λειτουργία τους με διοικητική εντολή ή ανήκουν στις πληττόμενες από την κρίση επιχειρήσεις (βάσει ΚΑΔ), θα δοθεί η δυνατότητα καταβολής του Δώρου Πάσχα μέχρι το καλοκαίρι και συγκεκριμένα μέχρι τις 30 Ιουνίου. Το Δώρο θα ήταν κανονικά μειωμένο κατά το μέρος που αυτό δεν είναι δεδουλευμένο, – όπως θα αναφέρεται και στην σχετική ΠΝΠ κατά τις υπουργικές ανακοινώσεις -δεδομένου ότι υπολογίζεται στη βάση του χρόνου εργασίας από 1η Ιανουαρίου έως 30 Απριλίου. 

Όπως ανακοινώθηκε, το τμήμα του Δώρου Πάσχα που δεν θα καταβληθεί από τους εργοδότες στους εργαζόμενους εξαιτίας της αναστολής λειτουργίας της επιχείρησης με διοικητική εντολή είτε επειδή ο εργαζόμενος μπαίνει σε αναστολή λόγω υπολειτουργίας βάσει ΚΑΔ, θα συμπληρωθεί στο ακέραιο από τον Κρατικό Προϋπολογισμό. 

Προσοχή οι επιχειρήσεις εκτός ΚΑΔ που δεν πλήττονται από την κρίση του κορονοιού οφείλουν να καταβάλλουν το Δώρο Πάσχα έως την Μεγάλη Τετάρτη 15 Απριλίου.

Συνεπώς οι κρίσιμες ημερομηνίες διαμορφώνονται ως εξής :

  • Οι επιχειρήσεις που δεν πλήττονται και δεν καταβάλλουν το Δώρο Πάσχα κανονικά έως την Μεγάλη Τετάρτη 15 Απριλίου θα έχουν τις προβλεπόμενες ποινικές κυρώσεις.
  • Οι επιχειρήσεις που πλήττονται (έκλεισαν με κρατική εντολή ή υπολειτουργούν βάσει ΚΑΔ) και δεν κατάβάλλουν το Δώρο Πάσχα έως 30 Ιουνίου θα έχουν τις προβλεπόμενες ποινικές κυρώσεις τότε.

Για τον υπολογισμό του ποσού του Δώρου Πάσχα λαμβάνεται υπ’ όψη ο τρόπος αμοιβής των μισθωτών δηλαδή αν αμείβονται με ημερομίσθιο ή με μισθό

Υπενθυμίζεται πως η χρονική περίοδος που υπολογίζεται το Δώρο αρχίζει από την 1 Ιανουαρίου μέχρι 30 Απριλίου κάθε έτους. Αν κάποιος εργαστεί ολόκληρο το χρονικό αυτό διάστημα δικαιούται να λάβει μισό μηνιαίο μισθό αν αμείβεται με μισθό και 15 ημερομίσθια αν αμείβεται με ημερομίσθιο.

Σε περίπτωση όμως που η σχέση εργασίας κάποιου μισθωτού με τον εργοδότη του, δεν είχε διάρκεια ολόκληρο το χρονικό αυτό διάστημα δικαιούται κανονικά να λάβει αναλογία Δώρου.

Share This