Με τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού στα 780 ευρώ μεικτά αλλά και τη μείωση της ανεργίας, η «ακτινογραφία» του μισθολογίου στον ιδιωτικό τομέα μέσα στο 2023 θα δείξει ότι περίπου οι μισοί εργαζόμενοι της χώρας θα αμείβονται με μεικτές αποδοχές της τάξεως των 700-1.000 ευρώ, δηλαδή έως και 820 ευρώ καθαρά.
Η «γενιά των 800 ευρώ» επιστρέφει;
Σύμφωνα με ρεπορτάζ της Καθημερινής, το ποσοστό των ανθρώπων αυτής της εισοδηματικής κατηγορίας αναμένεται ότι θα διαμορφωθεί περίπου στο 45%-50% στο τέλος του 2023 από μόλις 28% που ήταν στο τέλος του 2019. Δύο είναι οι βασικοί λόγοι αυτής της «εκτόξευσης»: με τη διοικητικά προσδιορισμένη αύξηση του κατώτατου μισθού από τα 650 ευρώ στα 780 ευρώ από το 2019 μέχρι σήμερα, έχει μειωθεί –και θα μειωθεί ακόμη περισσότερο– ο αριθμός των εργαζομένων με αποδοχές χαμηλότερες των 700 ευρώ.
Η ακτινογραφία της αγοράς εργασίας
Αναλύοντας την αγορά εργασίας για το 2022 όπως αποτυπώνεται στην ετήσια έκθεση της ΕΡΓΑΝΗ μπορούμε να διαπιστώσουμε τα εξής:
Το 2022 ο αριθμός των εργαζομένων που απασχολούνται με σχέση εξαρτημένης εργασίας ιδιωτικού δικαίου ανέρχεται σε 2.249.599 και είναι μεγαλύτερος σε σχέση με το έτος 2021, κατά 85.989 νέες θέσεις εργασίας, παρουσιάζοντας σε ετήσια βάση αύξηση κατά 3,97%. Από αυτούς οι άντρες ανέρχονται σε 1.177.211 (52,33 %) και οι γυναίκες σε 1.072.388 (47,67%).
Σημειώνουμε ότι από τα 263.263 άτομα ή +13,3 % που εντάχθηκαν στην αγορά το διάστημα 2019- 2022 το μεγαλύτερο μερίδιο κατέλαβαν οι γυναίκες (+15,8 %) σε σχέση με τους άνδρες (+11,1%). Έτσι το μερίδιο των γυναικών στο σύνολο των μισθωτών εργαζομένων αυξήθηκε κατά 1,1 μονάδα (από 46,6 % το 2019 σε 47,7 το 2022). Τα στοιχεία αυτά έρχονται να επιβεβαιώσουν τα στοιχεία της Eurostat, σύμφωνα με τα οποία η Ελλάδα είναι πρωταθλήτρια στην ΕΕ όσον αφορά την μείωση της ανεργίας μεταξύ 2019-2022, τόσο στο σύνολο του πληθυσμού (-30,3%), όσο και στις γυναίκες (-28,8%) με τον ρυθμό μείωσης να είναι μάλιστα τριπλάσιος των αντίστοιχων ευρωπαϊκών μέσων όρων.
