Η επαγγελματική ασφάλιση περνά σε νέα φάση με το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας που κατατέθηκε στη Βουλή. Η κυβέρνηση επιχειρεί να ενισχύσει τον δεύτερο πυλώνα του ασφαλιστικού με φορολογικά κίνητρα, φορητότητα δικαιωμάτων και άνοιγμα προς μικρές επιχειρήσεις και ελεύθερους επαγγελματίες.
Η επαγγελματική ασφάλιση περνά σε νέα φάση με το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας που κατατέθηκε στη Βουλή, καθώς η κυβέρνηση τη συνδέει ευθέως με τη συμπληρωματική συνταξιοδοτική αποταμίευση. Στόχος είναι ένα ενιαίο, πιο λειτουργικό πλαίσιο για τον δεύτερο πυλώνα, υπό την εποπτεία της Τράπεζας της Ελλάδος, με κοινές υποχρεώσεις για Ταμεία και ασφαλιστικές εταιρείες.
Πώς αλλάζει η επαγγελματική ασφάλιση για εργαζόμενους και επιχειρήσεις;
Στον πυρήνα του νομοσχεδίου βρίσκονται τρεις παρεμβάσεις: διεύρυνση πρόσβασης, ενίσχυση φορολογικών κινήτρων και πλήρης φορητότητα ασφαλιστικών δικαιωμάτων. Η υπουργός Νίκη Κεραμέως μιλά για «πιο σύγχρονο, πιο λειτουργικό και πιο αξιόπιστο πλαίσιο» που δίνει στους εργαζόμενους «περισσότερες δυνατότητες να ενισχύσουν τη συνταξιοδοτική τους προοπτική».
Κομβικό στοιχείο είναι η δημιουργία Ανοιχτών Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης και Ανοιχτών Ομαδικών Ασφαλιστικών Προϊόντων Επαγγελματικής Συνταξιοδότησης. Με αυτόν τον τρόπο επιχειρείται να καλυφθεί το διαχρονικό κενό συμμετοχής μικρών επιχειρήσεων και ελευθέρων επαγγελματιών στον δεύτερο πυλώνα, σε μια οικονομία όπου κυριαρχούν οι πολύ μικρές μονάδες.
Ποιο είναι το θεσμικό και φορολογικό πλαίσιο του νέου δεύτερου πυλώνα;
Στο φορολογικό σκέλος, οι εισφορές στα επαγγελματικά συνταξιοδοτικά προγράμματα θα εκπίπτουν κατά 100%, με σημαντική αύξηση των ορίων: έως 35.000 € ετησίως για ελεύθερους επαγγελματίες και έως 35% του ετήσιου εισοδήματος για μισθωτούς. Η φορολόγηση των παροχών αποσυνδέεται από τα έτη ασφάλισης και συνδέεται με την ηλικία εξόδου, με συντελεστές 10% για εφάπαξ και 5% για σύνταξη μεταξύ 62 και 67 ετών.
Για όσους παραμένουν μετά τα 67, η φορολογία μειώνεται στο 5% για το εφάπαξ και 2,5% για τη σύνταξη, ενώ καταργείται η επιβάρυνση για όσους εντάσσονται σε μεγαλύτερη ηλικία. Παράλληλα, θεσπίζεται πλήρης φορητότητα δικαιωμάτων, τόσο σε επίπεδο ομαδικών προγραμμάτων μεταξύ Ταμείων και ανοιχτών προϊόντων, όσο και σε ατομικό επίπεδο όταν ο εργαζόμενος αλλάζει εργοδότη ή επαγγελματική κατάσταση.
Τι σημαίνει για εσάς ως πολίτης
Για τον εργαζόμενο, το νέο πλαίσιο υπόσχεται ευκολότερη πρόσβαση σε συμπληρωματική σύνταξη, υψηλότερο μελλοντικό εισόδημα και μεγαλύτερη διαφάνεια στην παρακολούθηση των επενδύσεων, με την προϋπόθεση ότι θα υπάρχει επαρκής ενημέρωση για τους κινδύνους και τις επιλογές. Η πλήρης φορητότητα μειώνει τον κίνδυνο να χαθούν δικαιώματα λόγω αλλαγής εργασίας, κάτι ιδιαίτερα κρίσιμο σε μια αγορά με συχνές μετακινήσεις.
Για τις επιχειρήσεις, ιδίως τις μικρές, η επαγγελματική ασφάλιση μπορεί να εξελιχθεί σε εργαλείο προσέλκυσης και διατήρησης προσωπικού, αλλά και σε αντικείμενο συλλογικών συμβάσεων, εφόσον το κόστος και η γραφειοκρατία παραμείνουν διαχειρίσιμα. Σε επίπεδο οικονομίας, η κυβέρνηση προσδοκά ενίσχυση της μακροπρόθεσμης αποταμίευσης και διοχέτευση επενδυτικών κεφαλαίων, κάτι που όμως αυξάνει και τη σημασία της αποτελεσματικής εποπτείας από την Τράπεζα της Ελλάδος.
Σχόλιο 
: Η μεταρρύθμιση στον δεύτερο πυλώνα δείχνει τη στρατηγική μετατόπιση του ασφαλιστικού προς πιο κεφαλαιοποιητικές λύσεις, με ισχυρά κίνητρα για όσους έχουν τη δυνατότητα αποταμίευσης. Το πραγματικό τεστ θα είναι αν η επαγγελματική ασφάλιση θα γίνει εργαλείο για το σύνολο των εργαζομένων ή αν θα παραμείνει προνόμιο όσων έχουν υψηλότερα εισοδήματα και ισχυρούς εργοδότες.
Διαβάστε επίσης:
Κεραμέως διευρύνει το πλέγμα προστασίας της μητρότητας
#ΝίκηΚεραμέως #υπουργείοΕργασίας #Βουλή #επαγγελματικήασφάλιση #ασφαλιστικόσύστημα
