Οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης περνούν από τη θεωρία στην πράξη στον ΟΤΕ, με την έναρξη πιλοτικού προγράμματος σε επιλεγμένες μονάδες. Η κίνηση σηματοδοτεί στροφή σε πιο ανθρωποκεντρικά σχήματα εργασίας, με τετραήμερη απασχόληση, τηλεργασία από ΕΕ και δυνατότητα προσωρινής μείωσης ωραρίου.