Η Oracle προχωρά σε χιλιάδες απολύσεις εξειδικευμένου προσωπικού, την ώρα που εντείνει τις επενδύσεις της στην τεχνητή νοημοσύνη. Το κύμα περικοπών εντάσσεται στο νέο κύκλο αναδιαρθρώσεων της παγκόσμιας τεχνολογικής βιομηχανίας.
Ένα νέο, ιδιαίτερα ηχηρό επεισόδιο στο κύμα αναδιαρθρώσεων της διεθνούς τεχνολογικής βιομηχανίας γράφεται με την απόφαση της Oracle να προχωρήσει σε μαζικές απολύσεις. Σύμφωνα με μαρτυρίες εργαζομένων, ο αριθμός των θέσεων που καταργούνται προσεγγίζει τις 10.000 παγκοσμίως, πλήττοντας κυρίως εξειδικευμένο τεχνικό και διοικητικό προσωπικό.
Πλήγμα σε μεσαία και ανώτερα στελέχη
Οι περικοπές, όπως αναφέρουν εργαζόμενοι σε αναρτήσεις τους, αφορούν μηχανικούς λογισμικού μεσαίου και υψηλού επιπέδου, επικεφαλής ομάδων και προγραμμάτων, καθώς και άλλους ειδικούς κρίσιμων λειτουργιών. Το γεγονός ότι στο στόχαστρο βρίσκονται όχι μόνο νεότερα αλλά και έμπειρα στελέχη δείχνει μια βαθιά αναδιάρθρωση της δομής του ομίλου, με στόχο την ανακατανομή πόρων και την αλλαγή προτεραιοτήτων.
Οι εργαζόμενοι αναφέρουν ότι ενημερώθηκαν νωρίς το πρωί της Τρίτης, με αρκετούς να κάνουν λόγο για ιδιαίτερα περιορισμένα πακέτα αποζημίωσης, τα οποία –σύμφωνα με τις ίδιες μαρτυρίες– περιορίζονται σε έναν μισθό. Η εταιρεία, όταν δέχθηκε σχετικά ερωτήματα, δεν προχώρησε σε επίσημο σχόλιο, διατηρώντας σιγή για το εύρος και τα κριτήρια των περικοπών.
Η στροφή στην τεχνητή νοημοσύνη και το μήνυμα προς την αγορά
Η Oracle έχει επενδύσει δυναμικά τα τελευταία χρόνια στην τεχνητή νοημοσύνη, με εφαρμογές που περιλαμβάνουν μεταξύ άλλων και εργαλεία για αυτόματη συγγραφή κώδικα. Αν και δεν έχει διευκρινιστεί αν οι απολύσεις συνδέονται άμεσα με αυτές τις επενδύσεις, η χρονική σύμπτωση ενισχύει την εντύπωση ότι οι τεχνολογικές μετατοπίσεις επιταχύνουν την αναδιάρθρωση του ανθρώπινου δυναμικού.
Ο πρόεδρος της εταιρείας, Λάρι Έλισον, παραμένει ένας από τους πλουσιότερους ανθρώπους στον κόσμο, γεγονός που αναζωπυρώνει τη δημόσια συζήτηση για την κοινωνική διάσταση των απολύσεων σε κερδοφόρους τεχνολογικούς κολοσσούς. Την ίδια στιγμή, μόνο μέσα στο 2026, μεγάλες εταιρείες όπως η Amazon, η Pinterest, η Block και η Games έχουν επίσης ανακοινώσει μαζικές περικοπές προσωπικού, επιβεβαιώνοντας ότι ο κλάδος βρίσκεται σε φάση βίαιης προσαρμογής.
Για την παγκόσμια αγορά εργασίας στην τεχνολογία, οι εξελίξεις στην Oracle λειτουργούν ως ακόμη ένα σήμα ότι η μετάβαση στην εποχή της τεχνητής νοημοσύνης συνοδεύεται από σημαντικό κοινωνικό και επαγγελματικό κόστος, ειδικά για τα μεσαία και ανώτερα στελέχη που μέχρι πρόσφατα θεωρούνταν σχετικά «θωρακισμένα».
Σχόλιο 
: Οι απολύσεις στην Oracle επιβεβαιώνουν ότι η τεχνητή νοημοσύνη δεν είναι μόνο μοχλός ανάπτυξης, αλλά και εργαλείο σκληρής αναδιάρθρωσης κόστους, με την ισορροπία δύναμης να μετατοπίζεται περαιτέρω υπέρ των μεγάλων ομίλων και εις βάρος της εξειδικευμένης εργασίας.
#Oracle #τεχνητή_νοημοσύνη #απολύσεις #τεχνολογία #αγορά_εργασίας
